Werkprive management, werkdruk & werkstress, digital detox, stop multitasken, India, waar een wil is-is een weg" title="" class="btn" data-container="body" data-html="true" data-id="55361" data-placement="top" data-toggle="popover" data-trigger="focus" style="color:#b3d4fc" tabindex="0" data-original-title="Schuitemaker"> 1,715 660
Activities
Entity types
Location
Dorpsstraat 30, 4145 KC Schoonrewoerd, Netherlands
Schoonrewoerd
Netherlands
Employees
Scale: 11-50
Estimated: 35
Engaged corporates
4Added in Motherbase
5 years, 6 months ago[Automatic translation follows] We believe that every person must have the opportunity to enjoy his work and his life, also during the rush hour of life.
Career & Amp; Kids advises organizations in the field of Work Life Balance and guides and coaches women, and also more and more men, so that they can combine work and family with great pleasure and as little stress as possible. This ensures a higher work motivation, and a higher work and life satisfaction. Work Life Choices instead of Work Life Balance. We support in making those choices.
Career & Amp; Kids works throughout the Netherlands with experienced advisers. We deliver quality and scored an 8.1 in the recent study of Blik op Werk and has been certified according to the Blik op Werk Keurmerk since 2008 (see www.blikopwerk.nl). We are a member of the OVAL Association.
Career & Amp; Kids has licenses for various professional instruments such as the work cliffeindicator, the Swing Questionnaire (Prof. Sabine Geurts et al., Behavioral Science Institute, Radboud University Nijmegen), on SHL personality test, the Fittest of LDC and the Work Ability Index.
Coaching Work/ Life Balance, Reintegration 1st/ 2nd Spoor, Outplacement, Maternity Coaching, Career Advice, Workshops, Lectures and Training on Technostress, Monotas and Multitasking, Reintegration from a benefit, and workshop for Management Work Life Choices
Wij geloven dat ieder mens de mogelijkheid moet hebben om te genieten van zijn werk en zijn leven, ook in de spitsuurfase van het leven.
Career & Kids adviseert organisaties op het gebied van work life balance EN begeleidt en coacht vrouwen, en ook steeds meer mannen, zodat zij met veel plezier en zo weinig mogelijk stress, werk en gezin kunnen combineren. Dit zorgt voor een hogere werkmotivatie, en een hogere werk- en levenstevredenheid. Work Life Choices in plaats van Work Life Balance. Wij ondersteunen bij het maken van die keuzes.
Career & Kids werkt door heel Nederland met ervaren adviseurs. We leveren kwaliteit en scoorden een 8,1 bij het recente onderzoek van Blik op Werk en is gecertificeerd volgens het Blik Op Werk Keurmerk sinds 2008 (zie www.blikopwerk.nl). We zijn lid van de branche vereniging OVAL.
Career & Kids heeft licenties voor diverse professionele instrumenten zoals de WorkLifeIndicator, de SWING Questionnaire (Prof. Sabine Geurts e.a., Behavioural Science Institute, Radboud Universiteit Nijmegen) , OPQ persoonlijkheidstest van SHL, de FITtest van LDC en de Work Ability Index.
Coaching work/life balance, Reintegratie 1e/ 2de spoor, Outplacement, maternity coaching, loopbaanadvies, workshops, lezingen en trainingen over technostress, monotasken en multitasken, reintegratie vanuit een uitkering, and workshop voor management work life choices
Werken en gezin combineren Moeders én vaders, die werk en gezin combineren, moeten steeds jongleren met hun aandacht, tijd, energie en de verschillende rollen die ze hebben. Onze overtuiging is dat ieder mens de mogelijkheid moet hebben om te genieten van zijn werk en zijn leven, vooral in de spitsuurfase. Daar
Corporate | Type | Tweets | Articles | |
---|---|---|---|---|
![]() KPN Telecoms, Telecommunications | KPN Telecoms, Telecommunications | Other 5 Jul 2013 | | |
![]() Microsoft IT services, Software Development | Microsoft IT services, Software Development | Other 16 Apr 2020 | | |
![]() Fujitsu Electricals, Information Technology and Services | Fujitsu Electricals, Information Technology and Services | Other 29 Jan 2015 | | |
![]() Rabobank Bank, Banking | Rabobank Bank, Banking | Other 11 Dec 2013 | |