Entity
  • Congrès HR'​ (Arcaneo, Groupe AEF Info)

    Created in 2001
  • BETA

    To investigate (B)
    Some signals may appear as inconsistent with a regular activity
  • Social networks

    2,150 718
  • Activities

  • Technologies

  • Entity types

  • Location

    137 Rue de l'Université, 75007 Paris, France

    Paris

    France

  • Employees

    Scale: 2-10

    Estimated: 2

  • Engaged corporates

    34
    6 18
  • Added in Motherbase

    3 years, 4 months ago
Description
  • Value proposition

    [Automatic translation follows] Founded in 2001, the HR’ Congress brings together 700 Key Account HR Decision-Makers around round tables, thematic sessions, etc.

    The rapid transformations we are experiencing in business and work (risks of uberization, new technologies, digital, big data, search for meaning, accountability, cooperation, etc.) are all opportunities to give even more added value to the HR function. Listening to these changes, understanding them and developing the strategy, policies and HR tools needed to achieve the company’s objectives are the common missions of the participants in the HR’ Congress.

    For everyone, these 2 days of discussions are a moment of breathing and collective reflection, in a beautiful setting and a warm atmosphere, to better anticipate and support these transformations.

    For over 30 years, the HR’ Congress has been the spirit of a club, where peers meet to think about business issues, but also the place where new trends are read, experiences are shared, and new ideas are formed, thanks to the contribution of innovative testimonies or offbeat views on the business world.

    HR & management events and Benchmark HR & management

  • Original language

    Fondé en 2001, le Congrès HR’ fédère 700 Décideurs RH Grands Comptes autour de tables rondes, sessions thématiques...

    Les transformations rapides que nous connaissons du business et du travail (risques d’ubérisation, nouvelles technologies, digital, big data, recherche de sens, responsabilisation, coopération...) sont autant d’opportunités de donner encore plus de valeur ajoutée à la fonction RH. Etre à l’écoute de ces changements, les comprendre et décliner la stratégie, les politiques et les outils RH nécessaires à la réalisation des objectifs de l’entreprise, telles sont les missions communes des participants au Congrès HR’.
    Pour tous, ces 2 journées d’échanges constituent un moment de respiration et de réflexion collective, dans un très beau cadre et une ambiance chaleureuse, pour mieux anticiper et accompagner ces transformations.

    Le Congrès HR’, c'est, depuis plus de 30 éditions, l'esprit d'un club, où l'on se retrouve entre pairs pour réfléchir à des problématiques métiers, mais aussi l'endroit où se lisent les nouvelles tendances, où se partagent les expériences, et où se forment de nouvelles idées, grâce à l’apport de témoignages innovants ou de regards décalés sur le monde de l’entreprise.

    Evènements RH & management and Benchmark RH & management

  • Congrès HR' | Evenement Reseau RH

    Le Congrès HR’ fédère depuis 20 ans près de 800 Décideurs RH, au travers de 10 sessions comprenant 80 témoignages. Partage de bonnes pratiques et d’expertises, en lien avec les enjeux majeurs de la fonction, événement de réseau, le Congrès HR' est l’événement phare de la communauté RH.

  • https://www.congreshr.com/
Corporate interactions BETA
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