Au cœur du Grand Sud-Ouest, le Groupe Soïkos se consacre à la mise en œuvre des politiques locales de l’habitat au bénéfice des collectivités locales, de nos partenaires, de nos locataires et des acquéreurs de logements en accession sociale... Ancré dans les territoires et proche des collectivités locales, notre Groupe fonctionne sur des principes coopératifs. Il s’appuie sur quatre structures qui forment son socle : > Le Toit Girondin : Production de logements en accession et missions d’aménagement > Mésolia : Logement social et logement adaptés aux publics à besoins spécifiques (handicap, vieillissement, précarités) > Soïkos services : Plateforme de services mutualisés pour le Groupe et portage de dispositifs expérimentaux > Soïkos accession : Commercialisation de logements en accession à la propriété pour les ménages à revenus modestes Renforcé par des coopérations avec des acteurs locaux, il constitue un outil puissant pour la mise en œuvre des politiques locales de l’habitat. Quelques chiffres clés : • 300 collaborateurs • 600 à 700 logements produits chaque année • 2 300 logements dans le cycle de production • Près de 24 000 logements en gestion • 47 000 personnes logées • 400 actions menés en pied d'immeuble chaque année" title="" class="btn" data-container="body" data-html="true" data-id="255394" data-placement="top" data-toggle="popover" data-trigger="focus" style="color:#0077b5" tabindex="0" data-original-title="GROUPE SOÏKOS"> 742
Activities
Entity types
Location
16-20 Rue Henri Expert, 33000 Bordeaux, France
Bordeaux
France
Employees
Scale: 201-500
Estimated: 187
Engaged corporates
2Added in Motherbase
1 month ago[Automatic translation follows] Cooperate and innovate for the habitat of the Great South West
At the heart of the Great South West, the Soïkos group is devoted to the implementation of local housing policies for the benefit of local authorities, our partners, our tenants and buyers of housing in social accession ...
Anchored in territories and close to local authorities, our group operates on cooperative principles. It relies on four structures that form its base:
& gt; The Girondin roof: production of accommodation in accession and development missions
& gt; Mesolia: social housing and housing adapted to public with specific needs (disability, aging, precariousness)
& gt; Soïkos Services: Shared service platform for the group and carrying experimental devices
& gt; Soïkos accession: marketing of home ownership housing for modest income households
Reinforced by cooperation with local actors, it constitutes a powerful tool for the implementation of local habitat policies.
Some key figures:
• 300 employees
• 600 to 700 accommodation produced each year
• 2,300 dwellings in the production cycle
• nearly 24,000 dwellings in management
• 47,000 people housed
• 400 actions carried out at the foot of the building each year
Coopérer et innover pour l'habitat du Grand Sud-Ouest
Au cœur du Grand Sud-Ouest, le Groupe Soïkos se consacre à la mise en œuvre des politiques locales de l’habitat au bénéfice des collectivités locales, de nos partenaires, de nos locataires et des acquéreurs de logements en accession sociale...
Ancré dans les territoires et proche des collectivités locales, notre Groupe fonctionne sur des principes coopératifs. Il s’appuie sur quatre structures qui forment son socle :
> Le Toit Girondin : Production de logements en accession et missions d’aménagement
> Mésolia : Logement social et logement adaptés aux publics à besoins spécifiques (handicap, vieillissement, précarités)
> Soïkos services : Plateforme de services mutualisés pour le Groupe et portage de dispositifs expérimentaux
> Soïkos accession : Commercialisation de logements en accession à la propriété pour les ménages à revenus modestes
Renforcé par des coopérations avec des acteurs locaux, il constitue un outil puissant pour la mise en œuvre des politiques locales de l’habitat.
Quelques chiffres clés :
• 300 collaborateurs
• 600 à 700 logements produits chaque année
• 2 300 logements dans le cycle de production
• Près de 24 000 logements en gestion
• 47 000 personnes logées
• 400 actions menés en pied d'immeuble chaque année
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