Social networks
1,119 188 1,362Activities
Entity types
Location
8 Rue du Temple, 21000 Dijon, France
Dijon
France
Employees
Scale: 1 employee, 51-200
Estimated: 50
Engaged corporates
17Added in Motherbase
3 years, 3 months ago[Automatic translation follows] Serving the young people of the Mission Locale de Dijon, to develop their network and knowledge.
The sponsorship of the Mission Locale de Dijon, is looking for sponsors from diverse and varied professional backgrounds. It is a voluntary commitment to the service of young people looking for work to help them find their place in the world of work.
Each sponsor intervenes according to their own skills: on application tools, organization of procedures, motivation, access to the professional world, expertise in a sector of activity, connection with their network.
Monthly meetings are organized, bringing together sponsors and godchildren after which pairs are formed. Attendance is according to each person's availability.
There is no particular obligation, apart, of course, from the benevolent approach towards young people, which does not exclude sometimes putting them under pressure to get a message across.
application tools, organization of procedures, motivation, access to the professional world, expertise in a sector of activity, and connection with one's network
Au service des jeunes de la Mission Locale de Dijon, pour développer leur réseau et leurs connaissances.
Le parrainage de la Mission Locale de Dijon, recherche des parrains et des marraines venant d'horizons professionnels divers et variés. C'est un engagement Bénévole au service des jeunes en recherche d'emploi pour les aider à trouver leur place dans le monde du travail.
Chaque parrain/marraine intervient selon ses compétences propres: sur les outils de candidature, l'organisation des démarches, la motivation, l'accès au monde professionnel, l'expertise d'un secteur d'activité, la mise en lien avec son réseau.
Des rencontres mensuelles sont organisées, regroupant parrains et filleuls à la suite desquelles des binômes sont constitués. La présence se fait selon la disponibilité de chacun.
Il n'y a pas d'obligation particulière, mis à part, bien sur, l'approche bienveillante auprès des jeunes, ce qui n’exclut pas de les mettre parfois sous pression pour faire passer un message.
outils de candidature, organisation des démarches, motivation, accès au monde professionnel, expertise d'un secteur d'activité, and mise en lien avec son réseau
Corporate | Type | Tweets | Articles | |
---|---|---|---|---|
Caisse d’Epargne Banking | Caisse d’Epargne Banking | Other 4 Nov 2024 | | |
AXA Insurance | AXA Insurance | Other 12 Apr 2024 | | |
EQUANS Environmental Services | EQUANS Environmental Services | Other 16 Jan 2024 | | |
EDF Energy, Renewable Energy Semiconductor Manufacturing | EDF Energy, Renewable Energy Semiconductor Manufacturing | Other 16 Jan 2024 | | |
TotalEnergies Energy, Oil and Gas | TotalEnergies Energy, Oil and Gas | Other 16 Jan 2024 | | |
Lidl France Retail and Distribution, Retail | Lidl France Retail and Distribution, Retail | Other 16 Dec 2023 | | |
Ministère de la Justice National and local authorities, Government Administration | Ministère de la Justice National and local authorities, Government Administration | Other 23 Nov 2023 | | |
Groupe Crédit Agricole Bank, Banking | Groupe Crédit Agricole Bank, Banking | Other 16 Nov 2023 | | |
The Adecco Group Human ressources, Human Resources Services | The Adecco Group Human ressources, Human Resources Services | Other 20 Oct 2023 | | |
Transdev Transport, Transportation/Trucking/Railroad | Transdev Transport, Transportation/Trucking/Railroad | Other 20 Oct 2023 | |