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807 721Activities
Entity types
Location
Zac De Kergaradec Fobdill, 465 Rue Augustin Fresnel, 29490 Guipavas, France
Guipavas
France
Employees
Scale: 2-10
Estimated: 4
SIREN
482854353Engaged corporates
9Added in Motherbase
2 years, 9 months ago[Automatic translation follows] Our expertise in gender equality at the service of territories and businesses
The SCOP Perfégal provides services in the areas of professional equality, the fight against discrimination and social innovation for businesses, social partners, public stakeholders (communities, administrations, etc.) and associations.
It implements on-site or remotely:
* awareness-raising and training for employees, managers, executives, elected officials, members, etc. on professional equality between women and men and the fight against discrimination.
* studies and diagnostics to measure the impact of human resources management and organization processes (comparative situation report), public policies or projects on professional equality between women and men and the fight against discrimination.
*advice to implement an action plan on gender equality and the fight against discrimination in human resources policy, in policies or projects in favor of employment, integration, entrepreneurship, work-life balance, access to services, leisure, etc.
professional equality, gender equality, advice on gender equality, training in FH equality, fight against discrimination, and social innovation
Notre expertise de l'égalité femmes hommes au service des territoires et des entreprises
La SCOP Perfégal assure des prestations de services en matière d’égalité professionnelle, de lutte contre les discriminations et d’innovation sociale à destination des entreprises, des partenaires sociaux, des acteurs publics (collectivités, administrations,...) et associatifs.
Elle met en œuvre sur site ou à distance :
* la sensibilisation et la formation des salarié.e.s, managers, dirigeant.e.s, élu.e.s, adhérent.e.s,... sur l’égalité professionnelle femmes/hommes et la lutte contre les discriminations.
* des études et diagnostics permettant de mesurer l’impact des processus de gestion et d’organisation des ressources humaines (rapport de situation comparée), des politiques publiques ou des projets sur l’égalité professionnelle femmes/hommes et la lutte contre les discriminations.
*du conseil pour mettre en œuvre un plan d’actions sur l’égalité femmes/hommes et la lutte contre les discriminations dans la politique de ressources humaines, dans les politiques ou projets en faveur de l’emploi, de l’insertion, de l’entrepreneuriat, de la conciliation des temps de vie, de l’accès aux services, aux loisirs,...
égalité professionnelle, égalité femmes hommes, conseil en égalité femmes hommes, formation en égalité FH, Lutte contre les discriminations, and innovation sociale
Perfégal est une Société Coopérative et Participative (SCOP) spécialisée dans l’égalité femmes-hommes. Depuis 2005, nous sommes au service des acteurs publics et associatifs, des entreprises et partenaires sociaux, des organisations et ONGs internationales. Nous les accompagnons dans leurs diagnostics, plans d’actions et formations sur l’égalité professionnelle et les politiques publiques.
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